Empleo

La selección de personal o captación de capital humano es un proceso muy importante dentro de la política de recursos humanos, ya que de no realizarse de forma adecuada, puede tener el efecto contrario a los objetivos deseados.

Además, la gestión errónea en un proceso de selección de personal puede dar lugar a una mala imagen de la empresa, por lo general debido a una alta tasa de rotación en el sector servicios, que podría excluir posibles candidatos, y que tuviera como resultado el alejamiento de la entidad de esos profesionales que si cuentan con el perfil adecuado pero que alertados por el gran número de ofertas para el mismo puesto puedan no sentirse cómodos con su pertenencia a la entidad.

La finalidad de un proceso de selección de personal se puede resumir como la capacidad para encontrar el candidato idóneo para el rol solicitado. ¿Pero cómo acertar y tener garantías a la hora de realizar un proceso de selección de personal? Muy sencillo, Formación CEE Marruecos será su partner en selección de personal, presentándole a los mejores candidatos que por perfil profesional y personal pueden encajar mejor en su organización.

Nuestro objetivo es ayudarle a que consiga el mejor equipo humano según las necesidades de su negocio, ya sea a través de estrictos procesos de selección o a través de la mejora continua de las capacidades de su equipo actual.

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Formación CEE.
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